创业者吐槽：科技公司的招聘流程大多是形式主义
tejaskumar__ · hn · 2026-10-15
工程师/创业者 Tejas Kumar 发长文批评科技行业招聘：面试流程充斥白板题、假设性问题和流程惯性，与实际工作能力关联薄弱。文章指出许多公司沿用过时的筛选方式，候选人真实的项目经验与协作能力反而在多轮面试中被稀释，呼吁企业重审招聘的实际效度。
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