生产力不再随薪酬线性增长，企业转型「智能体编排」
latticecut · x · 2026-08-28
文章提出生产力范式正在发生转移：从「人数/薪酬」驱动转向「智能分配」驱动。
核心观点：
- 新分母：当自主 AI 智能体接管整个工作流（如文案起草、工单分流、账目核对）时，算力成本（Token/GPU）取代了薪酬成为新的成本分母。生产力不再随薪酬线性增长，而取决于企业在工作流中智能分配机器智能的能力。
- 工作图（Work Graph）：传统的科层制管理正在瓦解，取而代之的是流动的「工作图」。人类提供目标与判断，Agent 处理执行。每位员工都成为 Agent 的编排者，而非执行者。
- 智能即公用事业：像云存储一样，认知劳动正变成按需付费的公用设施。企业可按需瞬间组建 Agent 群（如 10 个市场分析师），彻底重塑成本结构与组织形态。
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