55% 用 AI 裁员的公司后悔并开始回雇
GaryMarcus · x · 2026-08-25
Gary Marcus 引用 Forrester 调查指出,55% 因 AI 裁员的公司对此感到后悔,其中三分之二已开始重新招人。许多公司在解雇员工、用 AI 替代后发现质量崩溃或系统无法处理问题,被迫以更高成本将人请回。Klarna 和 Ford 被列为典型案例:前者在用 AI 替代 700 名客服后因质量下降悄悄回雇,后者则重新雇佣工程师修复自动化系统遗留的漏洞。Fortune 文章补充称,90% 的高管认为 AI 尚未提升生产力。
「漫话AGI」频道最新
- 马里兰大学哲学系招聘 AI 伦理与心灵哲学两教职 — sethlazar · 2026-10-16
- Dwarkesh 转述:Anthropic 内部预计 9 个月内 AI 比肩人类 AI 研究员 — ZeroStateReflex · 2026-10-16
- 密歇根学者:AI 向善项目为何失败,监管不能靠厂商自律 — benzevgreen · 2026-10-16
- Sara Dietschy 感叹:AI 模型、商业模式、团队、服务商,一切皆是对齐问题 — saranormous · 2026-10-16
- David Brin:LLM 缺乏进化产物中关键的「欲望」能力 — cccalum · 2026-10-16
- AI 杀死的不是学习的乐趣,而是学会的荣耀 — ZeroStateReflex · 2026-10-16