AI 招聘日报 · 2026-08-06
覆盖 32 家公司 · 24h 新增 114 个岗位 · agihunt.info/jobs
AI 招聘日报 · 2026-08-06
覆盖 32 家公司 · 24h 新增 114 个岗位 · agihunt.info/jobs
今日速览
微软 AI 单日新增51岗,安全与硅工程权重上升:今日新增51岗、关闭56岗,净减5,存量降至554,但7日累计258岗仍是全场最大规模;新增中 Principal Security Research Manager、Principal Security Researcher(Redmond)与 Director, Silicon Physical Design CAD(班加罗尔)同时出现,叠加日本/印度/德国多地 Copilot 与 AI Agent 解决方案专家的密集招聘,呈现"安全+自研硅+国际商业化"三线并进。
Anthropic 硬件与芯片方向持续加码:新增 Hardware Systems Architect、Silicon Engineer、Software Engineer, ML Networking 三个岗位同时上线,延续此前 Hardware Lab Manager 释放的信号,自研硬件/网络系统方向的投入在近期持续可见。
OpenAI 数据中心基建岗位延续:新增 Mechanical Commissioning Project Engineer 与 Electrical Commissioning Lead(均属 Scaling 部门),数据中心机电调试仍在推进;同时伦敦新增 Manager, AI Deployment Engineering - Large Enterprise,企业出海继续铺开。
国内头部转向 Agent 与出海增长:商汤日日新新增的2个岗位均为 Agent 方向(Agent 开发工程师、Agent 应用算法研究员);月之暗面 Kimi 与零一万物均新增海外用户增长/销售岗;面壁智能新增端侧全模态大模型工程专家,聚焦端侧多模态部署。
部分国内厂商出现收缩:阶跃星辰今日关闭5岗、无新增;字节跳动豆包/Seed 关闭6岗仅新增1岗,存量943;与全球大厂当日新增96岗相比,内外招聘节奏差距进一步拉大。
公司动向
OpenAI:新增8岗关闭9岗,存量持平734;机电调试工程师延续数据中心基建,伦敦新增大型企业 AI 部署经理,另有 RSI 方向研究工程师/科学家、企业安全经理、员工品牌经理补充。
Anthropic (Anthropic):新增8岗,7日累计17;硬件系统架构师、硅工程师、ML 网络软件工程师三岗同时出现,叠加 Researcher, Cybersecurity Products。
谷歌 DeepMind (Google DeepMind):新增5岗,7日累计26;Senior Staff Research Scientist, Agentic Image Generation 与 Recommendation Systems 两个高级科学家岗,叠加 Gemini Mobile App 高级工程师,消费产品与生成式 Agent 并重。
微软 AI (Microsoft AI):详见速览,今日最大变量,净减5岗但安全研究、自研硅与 Copilot/Agent 国际商业化权重上升。
Meta AI:仅新增1岗 Security Engineer, Applied AI,规模平稳。
英伟达 (NVIDIA):新增8岗,7日累计46;CUDA Deep Learning Systems 工程师(两级)、AI Systems and Algorithms Engineer、AI Platform Inference 产品经理,推理与系统层持续补强,上海新增 AI Infrastructure Web 工程师。
苹果 AIML (Apple AIML):新增2岗,ML Engineer - Robotics(Cupertino)延续此前机器人方向布局,叠加隐私保护 ML 平台工程师。
SpaceXAI:新增3岗,Human Data Engineer(帕罗奥图)与孟菲斯/南黑文数据中心运维技术员,数据与基建两条线延续。
Perplexity:新增1岗 GPU 集群基础设施工程师,持续补强推理基础设施团队。
Cursor:新增2岗,东京渠道合作总监与生命科学领域 Field Engineer,面向垂直行业与亚太渠道拓展。
Lovable:新增1岗斯德哥尔摩品牌营销负责人,欧洲市场投入。
Together AI:新增3岗,新加坡中文 Forward Deployed Engineer(推理与后训练)加两个美国周末班技术支持岗,团队国际化与7x24覆盖并进。
Scale AI:新增3岗均为 Senior AI Product Manager,分别对应网络安全、代码、Leaderboard 方向,Gen AI Product 团队持续扩编。
月之暗面 Kimi (Moonshot AI):新增3岗,小语种国家用户增长负责人、Growth Team 高阶、Discord 社区运营负责人,全部指向海外用户增长与社区运营。
面壁智能 (ModelBest):新增4岗,7日累计14;端侧全模态大模型工程专家(北京/上海/深圳)、大模型算法工程师-交付方向、销售运营专家,端侧多模态部署与销售交付并重。
美团·龙猫 (Meituan LongCat):新增1岗海外 AI 开发者社区运营实习生,面向大模型海外开发者生态。
百度 AI (Baidu AI):新增3岗,公有云具身大模型研发工程师(北京/上海)是具身智能信号,叠加增长产品经理与模型标注平台产品经理。
字节跳动豆包/Seed (ByteDance Doubao/Seed):仅新增1岗(AI 数据与安全-自动评测专家),关闭6岗,存量943,增长明显放缓。
MiniMax 海螺 (MiniMax (Hailuo)):新增1岗增长数据分析师。
零一万物 (01.AI (Yi)):新增3岗,大模型与智能体行业销售专家(武汉)、ToB 战略业务助理-海外团队、产品市场与商业化运营,销售与出海商业化并重。
商汤日日新 (SenseTime SenseNova):新增2岗均为 Agent 方向(开发工程师、应用算法研究员),Agent 能力建设信号明确。
无变化/收缩:Mistral、Pika、Aleph Alpha、Genmo、深度求索、智谱 AI、腾讯混元、阿里通义千问今日均无新增;Cohere 关闭3岗、Cerebras 关闭1岗、阶跃星辰关闭5岗,均无新增。
方向解读
自研硬件与系统层正成为多家前沿实验室的共同主线。Anthropic 同日开出 Hardware Systems Architect、Silicon Engineer、ML Networking 三个硬件相关岗位,微软新增 Director, Silicon Physical Design CAD,英伟达持续补强 CUDA 与 Interconnect 工程师,苹果延续机器人方向 ML 岗位——这与前几日日报中 Anthropic Hardware Lab Manager、苹果触觉机器人岗位形成的信号相互印证,说明头部实验室在模型能力竞赛之外,正把更多资源投向自研芯片、网络与物理交互能力。
安全与风险研究岗位持续出现在微软(Principal Security Researcher/Research Manager)、Anthropic(Researcher, Cybersecurity Products)与 OpenAI(Corporate Security Manager)的招聘中,说明模型能力扩张的同时,安全团队仍在同步扩容,这一趋势与此前几期报告的观察一致。
国内外招聘节奏差异在7日累计数据上更为明显:全球公司7日累计新增约484岗,国内32家公司中的国内厂商合计仅约58岗,微软一家7日258岗已超过绝大多数国内厂商总和。国内活跃的几家——面壁智能、百度、零一万物、商汤日日新、月之暗面 Kimi——共同特征是聚焦海外用户增长/销售出海与 Agent、具身智能、端侧多模态等细分技术方向,更像是精准补位而非全面扩张;字节跳动豆包/Seed 与阶跃星辰则连续出现净收缩,叠加深度求索、智谱 AI、腾讯混元、阿里通义千问持续零新增,国内大模型公司整体招聘节奏明显趋于保守。